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第125节（第3页）

她不过是把所有发给老板的邮件，整理出个摘要，然后给老板汇报一下。

等老板决策后，她再把老板的话记录下来，拟成邮件回复给其他领导们而已。

差远了。

“总会的，总会有一天，成为钟老板的小丞相。”他靠近沙发里，手搭在餐桌边，笑容很温和，语气很笃定。

“谢谢二师兄招我进来，而且一直支持我工作。”菜品逐渐开始上桌，她帮着布筷夹菜，热情而礼貌。

像请长辈吃饭似的。

“我也是觉得你真的很聪明机灵，不过，这一个多月来看，我还是低估了你。你哪里是聪明机灵，你是真的有智慧啊。”他赞叹，见她要给他倒茶，忙制止了，“我自己来。”

“只是运气好罢了。”她谦逊道。

“成长的速度真的很快，令人惊叹啊。”他道。

“其实我还想寻找机会，努力在今年，再往上爬一爬。毕竟现在工作其实非常忙，压力也不小。不升上去，工资也很难涨太多。”她最近一直在思考自己的职业规划，即便许多人觉得她已经很快了，但她觉得还远远不够快。

“……”听到她的想法，他思考了一会儿，才道：

“你走的这条职场路子，如果要再往上升一下，工作模式上倒的确难有大变化，这个还是要慢慢取得老板的信任，依靠他向你放权。至于加薪和现在可以冲击的上升空间，其实是职级升到p3主管级别，这种级别的升职，一般会有1000元左右幅度的上升，不过最高应该可以加4000元月薪。”

“可以加这么多哇。”她眨了眨眼，眸光中已经开始浮现渴望。

4000！！！

4000！！！！！

那，她底薪不就有一万出头了！！！！

哇！！！！

“哈哈，还可以吧，以后月薪基数越高，加薪按照百分比加，数额也就越多。”他筷子伸向热腾腾冒着烟气的汽锅鸡，啃了会儿肉，才继续道：

“你入职以来，已经打破了许多升职和加薪的常规操作，再想短期内往上升的话，需要一个由头。”

“由头？”她问。

“嗯，需要一件挑大梁的功劳。而且这个功劳最好很明确是你的，不管是你一个人的，还是几个人完成的，最突出的那个人得是你。”他又将筷子伸向鲜亮诱人的烤罗非鱼，细细品味，咽下后，又喝了一口果汁，才详细解答：

“因为只有这样的功劳，才能面向团队有交代。不然可能会引发猜忌，老板就算再想让你的薪水也坐飞机，也总要考虑公司的团队情绪。”

即便薪资保密，但这事儿仍不能闷着随心所欲。

她听着点了点头，若有所思。

朱敬一接下来又给她讲了许多公司内部，历往有趣的事。

她听的很开心，不少事都能让她对公司里的同事们加深了解。

这些了解，有利于她以后与同事们更好的协作。

酒足饭饱后，他出去上了个卫生间，回来后坐在沙发上，一边喝水，一边对她道：

“秘书是要跟公司内所有人打交道的职位，做的越久，越是艰难。

“你或可以帮着老板施恩下属，也可能需要给老板当刀。

“往往帮老板下达了惩罚人的指令，还要盯惩罚执行，确保执行后，再向老板汇报。

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