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李秀梅挂断电话,心头依旧沉甸甸的。热闹散去,留下的是更深层次的思考。新疆旅游的蓬勃发展固然令人欣喜,但人才的匮乏就像一颗定时炸弹,随时可能阻碍这来之不易的繁荣。另一边,潘海军早已开始了紧锣密鼓的人才培训计划。他请来了经验丰富的赵老师,制定了一套看似完善的培训课程。然而,实际操作起来却困难重重。“陈经理,您觉得这套培训方案怎么样?”潘海军拿着厚厚的方案,递给一位身材敦实的旅游企业负责人。陈经理推了推鼻梁上的眼镜,仔细翻阅后,眉头紧锁:“潘干部,这方案,太……怎么说呢,太标准化了,和我们实际需求不太匹配啊。”陈经理的话,如同凉水浇在了潘海军头上。他明白,理论和实践之间,存在着一道难以逾越的鸿沟。精心设计的培训课程,却成了空中楼阁。培训班上,学员们也显得无精打采。阿迪力,一个渴望通过培训改变命运的维吾尔族小伙子,眼神中充满了迷茫。“赵老师,这些课程对我们以后找工作真的有用吗?”他小声地问。赵老师愣了一下,然后有些不确定地回答:“当然有用,这是最标准的培训课程……”李秀梅走进教室,看到这死气沉沉的景象,心里更是一沉。她走到阿迪力身边,关切地问:“阿迪力,怎么了?”阿迪力摇摇头,指着课本上的内容:“我看不懂,也觉得没用……”李秀梅翻开教材,密密麻麻的专业术语让她也感到头疼。这些理论知识,对于没有基础的学员来说,无疑是天书。她望向潘海军,发现他正眉头紧皱地站在教室门口,眼中满是焦虑。“老潘……”李秀梅走到他身边,轻轻地唤了一声。潘海军叹了口气,指着教室里昏昏欲睡的学员:“秀梅,我们好像……走错路了。”夜深了,潘海军办公室的灯还亮着。他手里拿着培训方案,一遍遍地翻看着,却始终找不到解决问题的办法。突然,他将方案猛地合上,拿起电话……潘海军没有按照传统方式直接修改课程,而是先让学员和企业分别列出需求清单。这一举动,让赵老师有些不解:“潘干部,咱们时间紧任务重,这……是不是有点浪费时间?”潘海军笑了笑,眼神中透着自信:“磨刀不误砍柴工,赵老师,咱们得先找到症结所在。”接下来的几天,潘海军和李秀梅分头行动。潘海军走访了多家企业,详细了解他们的用人需求,而李秀梅则与学员们促膝长谈,深入了解他们的学习诉求和实际困难。汇总结果后,一个巨大的矛盾摆在了他们面前:企业需要的是能够立即上手的熟练工,而学员们学习的却是理论知识,双方存在巨大的误解。“难怪培训效果不好!”潘海军一拍桌子,语气中带着一丝兴奋,“问题找到了,就好解决了!”他立刻召集学员和企业代表开会,将双方列出的需求清单投影到大屏幕上。“大家看看,这就是目前的情况。”潘海军指着屏幕,语气沉稳而有力,“企业需要的是能直接工作的人员,而我们培训的却是理论知识。这就像教人游泳,只讲理论不实践,怎么可能学会?”陈经理第一个站出来发言:“潘干部,您说的太对了!我们需要的是能干活的人,不是只会背书的书呆子。”学员们听到这话,顿时炸开了锅,阿迪力涨红了脸:“我们也想学实际操作,可是没机会啊!”潘海军双手下压,示意大家安静。他环视众人,眼神中充满了自信和力量:“我知道大家的难处,所以,我们现在要做的就是搭起一座桥梁,连接企业和学员,让大家的需求都得到满足!”他条理清晰地分析了双方的需求,并提出了解决方案:企业可以提供实习岗位,让学员们在实践中学习;培训课程也要进行调整,增加实际操作的内容。潘海军凭借出色的沟通能力,将复杂的局面一一化解,最终促成了学员和企业之间的合作。看到大家脸上重新燃起了希望,潘海军和李秀梅相视一笑,心中充满了成就感。然而,就在这时,赵老师的一句话,让他们的笑容僵在了脸上:“潘干部,这……设备和场地好像不太够啊……”潘海军胸中那股兴奋的火苗被赵老师兜头一盆冷水浇了个透心凉。设备和场地不够?这可不是小问题。他揉了揉太阳穴,原本舒展的眉头又紧紧皱了起来。几家企业愿意提供实习岗位,学员们也摩拳擦掌准备大干一场,偏偏在这关键时刻掉链子!陈经理也叹了口气,一脸无奈:“是啊,潘干部,我们厂里的业务本来就不多,要是都拿出来给学员们实习,生产进度肯定受影响。”其他企业代表也纷纷点头表示赞同。,!学员们原本燃起的希望之火又渐渐熄灭,阿迪力的眼神中充满了失落。李秀梅见状,轻轻地握住潘海军的手,给了他一个鼓励的眼神。她柔声说道:“海军,别灰心。咱们在援疆这一路上,什么大风大浪没见过?当初缺医少药的时候,咱们不也挺过来了吗?这次也一定能找到办法的。”潘海军反握住李秀梅的手,感受着她掌心的温暖,心中涌起一股力量。他感激地看了李秀梅一眼,坚定地说:“你说得对,秀梅。办法总比困难多!”他转头看向众人,语气沉稳而有力:“各位,我知道现在的情况很棘手,但我们不能就此放弃。请大家相信,我们一定能找到解决问题的办法!”潘海军和李秀梅回到办公室,两人相对而坐,气氛有些凝重。墙上的挂钟滴答滴答地走着,仿佛在催促着他们尽快找到解决方案。潘海军拿起笔,在纸上不停地写写画画,试图理清思路。突然,他抬起头,目光炯炯地看向李秀梅:“秀梅,我有个想法……”与此同时,赵老师也在苦思冥想。他翻阅着培训教材,眉头紧锁。如何才能在有限的资源下,最大限度地提高培训效果呢?他喃喃自语道:“设备不够,场地有限……等等,设备……场地……”他突然想到了什么,猛地站起身,快步走向潘海军的办公室。“潘干部,我想到了!”赵老师激动地推开门,却看到潘海军正拿着电话,语气严肃:“陈经理,我需要你……”:()一援一疆情
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