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纪子洲看了看他问,“许书记,您有什么想法?”
许峰道,“刚刚苏漫又弄错了报表,被我说了一顿,她也太不细心了。”
纪子洲听完,没有接这个话题,而是岔开道,“年中预算调整的事情——”
然而许峰大概是不达目的不罢休了,他继续道,“小谢以前是做团务和组织工作的,对人事工作这块也熟悉。”
纪子洲道,“小苏来街道时间也快三年了,人员也比较熟,人才办主任还是对办事处人员熟悉一些才好。”
许峰却坚持道,“小谢适应能力很强。”显然,他一方面答应了对方,另一方面,却是咬死了想要人才办主任的位置。
纪子洲不动声色,他问,“那么小苏打算安排去哪儿?”
许峰道,“她不适合做科长。”
纪子洲一愣,他问,“理由呢?”
许峰道,“她算错过工资。”
纪子洲心想,一个月前金德一让30人去北京非访被通报的事情,都没有让金德一免职,苏漫就算做错过一次工资就应该被免职?这理由简直荒谬。
然而许峰这个人,却是不能来硬的,只是不知道是谁在他面前嚼舌根了,还是对方坚持要人才办这个位置,倒是让他有些吃不准。
纪子洲道,“苏漫毕竟没有犯什么错误,这样免职有些交代不过去。”
许峰想了想,很随意地说,“那就让小苏去信访办吧,金德一不是要走?”
纪子洲知道许峰就是想一出是一出的个性,也明白了他为什么针对苏漫。
大体上,许峰纯粹是觉得人才办的岗位适合他口中的小谢,才想着发配了苏漫。
在许峰脑子里,根本就没有全局一盘棋的概念。
于是纪子洲对他道,“金德一走不走还不清楚,但小苏本来就是从信访办出来的,再回信访办,不合适,换个别的岗位倒是不错。”
许峰问,“纪工委副书记不是空出来了吗?”
纪子洲道,“为了之前张琳的事情已经有不少流言了,其实区里一直想要服务办主任李涛去老龄委,李涛时间也很长了,轮岗一下倒是不错。”
许峰一愣问,“孙露呢?”孙露已经由管理办科员提拔成服务办的副主任了,其实也是想得很好,等着过两年李涛走了能接班的,如果安排苏漫过去,怎么跟孙露上面的人交代?
纪子洲却道,“本来就需要两个岗位的经历才能提拔,哪儿有原科室直接提拔科长的道理?何况我听下面人反映,孙露在管理能力上,还是欠缺了些,小苏其实挺压得住的,去锻炼一下也是不错,你对范武主任和苏秘书长也都能有交代了。”
许峰倒是没有考虑到这层,他“哦哦哦”了半天之后道,“那么就这样吧。”
纪子洲摇头道,“只动苏漫,让谢心依顶她的位置,旁人会有看法的。”
许峰皱眉问,“怎么这么麻烦?”
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